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2017年广发银行中山分行社会招聘信息

来源:广发银行 2017-02-17 11:13:19 广发银行 招聘 银行招聘
     来源:广发银行     2017-02-17 11:13:19

核心提示2017年广发银行中山分行社会招聘

  2017年广发银行招聘:广发银行中山分行社会招聘信息

  一、所有岗位应聘人员均须符合所述基本条件

  1、全日制本科及以上学历;

  2、能够遵守国家法律、法规和各项金融规章制度,无不良记录;

  3、具有良好的职业操守和较强的事业心、责任心;

  4、不属于我行规定的亲属回避对象。

  二、招聘岗位及应聘条件

  (一)个人银行部副总经理(个贷业务)(1名)

  1、本科及以上学历,具有5年及以上银行个贷业务团队管理经验;

  2、熟悉国家经济金融政策法规及相关监管要求;

  3、具有较强的市场拓展和风险防控能力;

  4、具有较强的组织统筹协调能力,团队合作意识强。

  (二)个人银行部主管(个贷业务)(1名)

  1、本科及以上学历,具有5年及以上银行工作经验,其中含有2年及以上银行个贷业务市场营销经验,无不良记录;

  2、熟悉国家经济金融政策,掌握银行个贷业务相关的监管政策;

  3、具有较强的组织策划能力、逻辑分析能力和归纳总结能力;

  4、具备良好的沟通协调和文字表达能力,良好的服务意识,善于保持内外部联系。

  (三)个贷客户经理(若干名)

  1、本科及以上学历,具有2年及以上银行从业经验,无不良记录;

  2、熟悉国家法律、法规和各项金融规章制度;

  3、具有较强的营销能力、风险意识和服务意识;

  4、语言表达能力及沟通能力强,有良好的团队协作精神。

  (四)产品经理(理财业务)(1名)

  1、本科及以上学历,具有4年及以上银行工作经验,其中含有2年及以上银行个人业务市场营销经验,无不良记录,具有银行理财产品经理工作经验者优先考虑;

  2、熟练掌握银行政策,熟悉银行各类理财产品,掌握相关理财业务的操作流程;

  3、具有较强的组织策划能力、逻辑分析能力和归纳总结能力;

  4、具备良好的沟通协调和文字表达能力,良好的服务意识,善于保持内外部联系,且掌握一定培训技巧。

  (五)风险经理(对公审查)(1名)

  1、本科及以上学历,具有3年及以上银行对公信贷业务市场营销经验,无不良记录,具有银行对公信贷审查工作经验者优先考虑;

  2、熟悉国家金融政策、法律法规、财务会计制度及和相关信贷业务处理流程;

  3、掌握现代商业银行风险管理理论,熟悉各类风险的识别、计量和监测方法,风险意识强;

  4、具有较强的财务分析、归纳分析总结能力和文字表达能力;

  5、具有较强组织协调沟通能力及团队合作意识。

  (六)风险经理(贷后管理)(1名)

  1、本科及以上学历,具有3年及以上银行对公信贷业务市场营销经验,无不良记录;

  2、熟悉国家金融政策,掌握信贷业务贷后管理的制度和实际操作方法;

  3、熟悉对公业务特点及风险管理要求,具有较强的信贷业务风险识别、分析及防范能力;[page]

  4、具有较强的归纳分析总结能力和文字表达能力;

  5、具有较强的组织协调沟通能力及团队合作意识。

  (七)产品经理(公司或贸融业务方向)(各1名)

  1、本科及以上学历,具有4年及以上银行工作经验,其中含有2年及以上银行对公信贷业务市场营销经验,无不良记录,具有银行对公信贷产品经理工作经验者优先考虑;

  2、熟练掌握银行政策,熟悉银行各类对公产品,掌握相关汽车金融、医药、房地产等行业公司信贷业务或贸融业务的操作流程;

  3、具有较强的组织策划能力、逻辑分析能力和归纳总结能力;

  4、具备良好的沟通协调和文字表达能力,良好的服务意识,善于保持内外部联系,且掌握一定培训技巧。

  (八)支行个人或对公业务团队长(各2名)

  1、本科及以上学历,具有5年及以上银行从业经验,其中银行个人或公司业务营销团队管理经验不少于2年;

  2、具有较强的团队管理、市场开拓能力和风险防控意识;

  3、了解中山本地市场,且具有一定客户资源;

  4、客户沟通交流能力强,市场营销经验且客户资源丰富者优先考虑。

  (九)公司客户经理(若干名)

  1、本科及以上学历,具有2年及以上银行对公信贷业务市场营销经验;

  2、熟悉银行业务、产品和国家政策,具有较强的市场分析、营销能力和风险意识,能独立开展满足企业客户需求的金融服务方案设计,并协助客户办理授信手续;

  3、客户服务意识和沟通交流能力强,具有一定客户资源的优先考虑。

  (十)行政经理(服务管理)

  1、本科及以上学历,具有3年及以上银行网点客户服务工作经验,其中含2年及以上应聘岗位相关工作经验;

  2、熟悉银行服务和投诉管理流程,具有较强的职场管理能力,服务意识强;

  3、具有较强的文字表达能力、分析能力和组织协调能力。

责任编辑:方杰

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